Journée Annuelle de l’AFMM (Association Française des Médecins Médiateurs) à Amiens, le 20 novembre 2015


« L’Association Française des Médecins Médiateurs organise sa journée annuelle le 20 novembre 2015, sur le thème « Ethique et médiation médicale hospitalière ».

Télécharger le programme, le plan d’accès et le bordereau d’inscription

Où : Amphithéâtre du nouveau CHU, Amiens

Quand : le 20 novembre 2015 à partir de 10h30″

(Extrait du site ethique-npdc.fr)

Pour en savoir plus http://www.ethique-npdc.fr/detail-evenement/ethique-et-mediation-medicale-hospitaliere/

Video : Les Points d’information et de médiation (PIMMS) de Lyon Métropole fêtent leurs 20 ans de médiation sociale


Les Pimms se veulent aussi un tremplin professionnel : Amel Sadi, médiatrice, bénéficie d’un contrat aidé, tandis que David Gomes, responsable de l’antenne de Vaise a gravi les échelons.  Photo Jérôme Gallo

La vidéosur les 20 ans des PIMMS de Lyon-Métropole : https://www.youtube.com/watch?v=-0jijFeCTdI

« Aider les personnes les plus fragiles dans leurs démarches du quotidien, faire de la médiation sociale: les points d’information médiation multiservices (PIMMS), dont le concept est né à Lyon, y fêtent leur 20e anniversaire, forts d’avoir essaimé dans 63 villes.Déployé à ce jour sur sept sites de la Métropole lyonnaise, cette structure de médiation est née à Lyon en 1995 dans le quartier des Etats-Unis (8e arrondissement) à l’initiative de sept entreprises fondatrices (EDF, ERDF, ENGIE, Keolis, Veolia, SNCF et La Poste), « pour recréer du lien social », a expliqué son président, Philippe Imbert, jeudi, lors d’une conférence de presse.

Preuve de « son utilité et de son succès », il fait aujourd’hui partie d’un réseau national de 63 PIMMS dont le siège est à Lyon. « Si ça marche depuis vingt ans, c’est que c’est gagnant/gagnant pour tous, collectivités, entreprises partenaires et personnes concernées », a souligné pour sa part Christian Missirian, directeur général commerce EDF Rhône-Alpes-Auvergne.
Aider les personnes démunies dans des situations d’impayés (eau, gaz, éléctricité) pour éviter des coupures de services, les accompagner vers l’autonomie, favoriser la prévention, sensibiliser à la sécurité, sont autant de missions remplies par la trentaine de médiateurs dans les sept sites lyonnais, recrutés soit en contrats d’avenir, soit en reconversion professionnelle et formés par l’ensemble des partenaires. » (Extrait de leparisien.fr du 24/09/2015)

Pour en savoir plus : http://www.leparisien.fr/lyon-69000/points-d-information-et-de-mediation-les-pimms-lyon-metropole-fetent-leurs-20-ans-24-09-2015-5123839.php

Médiation travail : un médiateur nommé dans un conflit d’une clinique à Montauban (82)


La délégation des grévistes  arrive à la préfecture, samedi soir../ Photo DDM,  Manu Massip

« Le mouvement de grève entre dans sa troisième semaine d’action à la clinique du Pont de Chaume, à Montauban. Les grévistes réclament une refonte de la grille salariale, une prime annuelle de 500 € par salarié, plus une prime exceptionnelle de 500 € pour 2015 et de meilleures conditions de travail.

Jusqu’à présent infructueuses, les négociations ont repris, dans la nuit de samedi à dimanche, sur de nouvelles bases. A la demande des salariés, le préfet a nommé, samedi, un médiateur en la personne du directeur du travail. Ce dernier a réuni les deux parties samedi soir à la préfecture. Signe peut-être Védici estime que ce conflit n’a que trop durer, le groupe a dépêché samedi à Montauban son directeur-général Laurent Chiche. La réunion a débuté à 18 heures à la préfecture et aura duré jusqu’à 22 heures 30. Grévistes et direction ont convenu de reprendre les négociations lundi, toujours sous la houlette du médiateur. » (Extrait de ladepeche.fr du 2/11/2015)

Pour en savoir plus : http://www.ladepeche.fr/article/2015/11/02/2208915-troisieme-semaine-greve-clinique-pont-chaume.html

Emploi : Agent / Agente de médiation et de sécurité (Paris 75)


accès à l'accueil - Pôle emploi

Pour information et sans commentaire sur l' »élasticité » de la notion de médiation sociale.

« Agent / Agente de médiation et de sécurité

Métier du ROME K1204 – Médiation sociale et facilitation de la vie en société

Description de l’offre

Nous cherchons un (e) agent(e) bilingue pour accueil dans un immeuble de bureau pour renseigner, indiquer des usagers étrangers.

Entreprise

HERYS SECURITE PRIVEE

Détail de l’offre

Lieu de travail
  • 75 – Paris (Dept.)
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
(Extrait de candidat.pole-emploi.fr)
Pour en savoir plus : https://candidat.pole-emploi.fr/candidat/rechercheoffres/detail/033GQXW/A__COMMUNE_75002_10________10554____INDIFFERENT_______________________

Emploi : Agent / Agente de prévention et de médiation sociale (Pantin 93)


accès à l'accueil - Pôle emploi

Pour information et sans commentaire sur l' »élasticité » de la notion de médiation sociale. « 

« Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Métier du ROME K1204 – Médiation sociale et facilitation de la vie en société

Description de l’offre

Travailleur social diplômé (bac+2) pour occuper un emploi dans une association pour public en grande précarité. Réaliser le travail d’accompagnement social global: diagnostic, accès aux droits, orientation vers des solutions adaptées aux besoins.
Lien avec le SIAO I. Participer aux réunions d’équipe . Réaliser un bilan quantitatif et qualitatif du travail des démarches entreprises.
Expérience dans le secteur des publics en grande précarité. Fortes qualités relationnelles, disponibilité et sens des responsabilités;

Entreprise LE REFUGE

Lieu de travail : 93 – PANTIN 
(extrait du site candidat.pole-emploi.fr)
Pour en savoir plus :  https://candidat.pole-emploi.fr/candidat/rechercheoffres/detail/033FJGK/A__COMMUNE_75002_10________10554____INDIFFERENT____________93 – PANTIN